Vakoverstijgend

Uitdagende keuzelessen voor elke leerling

Keuzevrijheid voor leerlingen wat betreft de lessen en manier van leren: hoe pak je dat aan? Het Bonnefanten College benadert de leerlingen individueel en biedt hen keuzemogelijkheden zodat ze hun eigen leerroute kunnen volgen.

Lees meer
Een leerschool voor het leven

Op het Corlaer College zet een groep leerlingen zich een jaar lang in voor een maatschappelijk project waarin ze meerdere vaardigheden kunnen ontwikkelen in de echte wereld. De school legt hiervoor het eigenaarschap geheel bij de leerling zelf.

Lees meer
Geen maatwerk zonder coaching

Het Montaigne Lyceum gebruikt gepersonaliseerde studiewijzers in combinatie met coachgesprekken. Lees hoe ze dat hebben ingericht en hoe ze dat ervaren.

Lees meer
Meer keuzevrijheid door slimme roostertoepassing

Het Christelijk College Groevenbeek biedt drie vakken gelijktijdig aan in een blok van drie uur. Leerlingen bepalen in dit blok zelf waar zij aan werken. Docent Ilse van der Schatte Olivier: “Ik leer nu meer samen met de leerlingen in plaats van dat ik zeg wat ze moeten doen”. Bekijk de video.

Lees meer
“Leerlingen willen voelen dat ze ertoe doen”

Voor CSG Het Noordik en het Erasmus was het dalende leerlingenaantal in de regio een aanleiding om de handen in een te slaan en te experimenteren met gepersonaliseerd leren en coaching. Op beide scholen startte een pilot waarin 20 leerlingen een gepersonaliseerd traject volgen.

Lees meer
“Coaching is essentieel bij roostervrij leren”

Het Christelijk Lyceum Veenendaal (CLV) biedt roostervrij leren aan. Dat houdt in dat leerlingen bepaalde vakken niet hoeven te volgen en daarvoor in de plaats huiswerk maken of extra aandacht besteden aan een ander vak. Bekijk de aanbevelingen en aanpassingen na de eerste fase.

Lees meer
Ah-ha! Er is ruimte binnen de exameneisen

Alle vakgroepen van het Scala College zijn samen op zoek gegaan naar de ruimte in het curriculum. Ze deden dit tijdens een zelf ingelaste studiedag. Er bleek meer mogelijk dan gedacht. Lees hoe zij dit hebben georganiseerd, wat de bevindingen waren, en welke ideeën er zijn ontstaan om de gevonden ruimte in te vullen.

Lees meer
Het roer om: ons droomonderwijs

’t Ravelijn gooide het roer volledig om. Van klassikaal onderwijs naar onderwijs op maat. Waar de school eerst nauwelijks genoeg aanmeldingen had om open te blijven, is het aantal leerlingen inmiddels meer dan verdubbeld. Lees hoe ze dat hebben gedaan.

Lees meer
Hoe organiseer je onderzoekend leren?

Op Het Schoter zijn twee klassen in pilotvorm begonnen met onderzoekend leren. Door het bieden van complexe, vakoverstijgende opdrachten worden leerlingen qua vaardigheden beter voorbereid op het vervolgonderwijs en maken ze kennis met dilemma’s uit de ‘echte wereld’.

Lees meer
Praktijkvoorbeeld ontwikkeltijd: vakoverstijgend werken

Op het Vathorst College wordt veel vakoverstijgend gewerkt. Bijna alle leermaterialen voor de onderbouw zijn door het lerarenteam zelf ontworpen of gearrangeerd. Leraren worden hierin gefaciliteerd en gestimuleerd. Mattijs Leeffers, docent biologie en science, legt uit hoe dat werkt. Zelf ontwikkelen Het Vathorst College is in 2005 opgericht. Al van het begin wordt er gewerkt…

Lees meer